Regulacje prawne

Badania środowiskowe rozporządzenie – Informacje

Zgodnie z obowiązującym prawem, pracodawcy zatrudniający pracowników narażonych podczas wykonywania swojej pracy na czynniki szkodliwe dla zdrowia są zobowiązani do przeprowadzania analizy ryzyka stanowisk pacy względem występowania czynników szkodliwych, wykonania badań i pomiarów tych czynników oraz rejestrowania i przechowywania ich wyników.

Sposób przeprowadzania badań czynników szkodliwych określają normy polskie, normy międzynarodowe lub dokumenty równoważne (procedury badawcze opracowywane przez laboratoria/ wytyczne instytutów badawczych).

Częstotliwość badań i pomiarów zależy od rodzaju czynnika i stwierdzonych w ostatnio przeprowadzonych badaniach stężeń i natężeń czynników szkodliwych, zmiany zaplecza technicznego lub lokalizacji zakładu.

Istotne ustawy/ rozporządzenia:

• Ustawa o systemie oceny zgodności
• Rozporządzenie Ministra Zdrowia w sprawie badań i pomiarów czynników szkodliwych dla zdrowia w środowisku pracy
• Rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej w sprawie najwyższych dopuszczalnych stężeń i natężeń czynników szkodliwych dla zdrowia w środowisku pracy
• Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy
• Rozporządzenie Ministra Zdrowia w sprawie substancji chemicznych, ich mieszanin, czynników lub procesów technologicznych o działaniu rakotwórczym lub mutagennym w środowisku pracy
• Rozporządzenie Ministra Klimatu i Środowiska w sprawie wymagań w zakresie prowadzenia pomiarów wielkości emisji
• Ustawa „Prawo ochrony środowiska”
• Rozporządzenie Ministra Środowiska w sprawie dopuszczalnych poziomów hałasu w środowisku

Krystaliczna krzemionka – zmiany prawne

Ze względu na obecny stan prawny nie jest możliwe określenie krotności NDS dla
krzemionki krystalicznej – frakcja respirabilna w sposób w pełni spełniający wymagania przepisów dotyczących oceny narażenia pracowników na stanowiskach pracy.

Rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 24 czerwca 2024 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie najwyższych dopuszczalnych stężeń i natężeń czynników szkodliwych dla zdrowia w środowisku pracy (Dz. U. 2024 poz. 1017) nie wymienia odmian polimorficznych (form) krzemionki krystalicznej, dla których została określona wartość najwyższego dopuszczalnego stężenia (NDS).

W środowisku pracy dominującą formą występowania krystalicznej krzemionki jest kwarc, sporadycznie spotyka się krystobalit (PiMOŚP 2014, nr 4(82), s 67-128). Brak jest dostępnej metody analitycznej oznaczania frakcji respirabilnej krzemionki krystalicznej, pozwalającej na oznaczanie, innych niż kwarc i krystobalit, form krzemionki. Metoda oznaczania krzemionki krystalicznej
(kwarc, krystobalit) – frakcja respirabilna wg PiMOŚP 2012, 4 (74), str. 117-130, może się okazać nie w pełni przydatna w obszarze regulowanym prawnie.

Jeżeli Laboratorium będzie przedstawiać określenie krotność wartości NDS dla krzemionki krystalicznej – frakcja respirabilna, czynność ta będzie realizowana i raportowana w ramach opinii i interpretacji oraz będzie bazować na uzyskanym rezultacie/ wyniku oznaczania sumy odmian polimorficznych kwarcu i krystobalitu krzemionki krystalicznej – frakcja respirabilna. Ww. krotność będzie obliczona przy założeniu, że w środowisku pracy nie występowały inne niż kwarc i krystobalit formy frakcji respirabilnej krystalicznej krzemionki.

W przypadku braku zgody klienta na ww. określenie, Laboratorium w sprawozdaniu z badań przedstawi jedynie wyniki oznaczania krzemionki krystalicznej (kwarc, krystobalit) – frakcja respirabilna.

Warto także zapoznać się z publikacją Państwowego Instytutu Ochrony Pracy – Państwowego Instytutu Badawczego: Ocena narażenia zawodowego na frakcję respirabilną krystalicznej krzemionki – problemy wynikające z nowych przepisów prawnych.